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- 匿名用戶 上海 pacs實施工程師
- 對公司評分:
- 五險一金都有,交通補助也有
- 公司福利怎樣福利?五險一金都有,交通補助也有,但是不多特別的福利沒什么出差沒補助但是報銷,差旅費就是住宿和交通費用,公司的工作節奏怎么樣?節奏還行,實施都是自己獨自實施,加不加班看自己進度掌握怎么樣醫院有緊急情況也需要加班,沒加班補助因為加...
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- 2021-10-26
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- 匿名用戶 IT技術支持
- 對公司評分:
- 有五險一金。沒有房補和交通補貼這些
- 公司福利怎樣福利?有五險一金。沒有房補和交通補貼這些。但有洗理費,視力保護費,取暖費,降溫費等。生日還有福利。企業一般還有企業年金什么的。公司的工作節奏怎么樣?好像就工齡工資一直在漲,其他的都是看個人業績完成情況而定,完成得好就得的多,不好...
- 2021-10-25
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- 匿名用戶 上海 his實施工程師
- 對公司評分:
- 校招進入,招的實施工程師;在衛寧可以學到不少東西
- 是什么原因吸引你加入該公司?校招進入,招的實施工程師;在衛寧可以學到不少東西,對之后發展挺有幫助的。就是會有點忙,但衛寧產品線很全,算是業內領先的公司工作時間怎樣?不太能準時下班,基本都會加班,理論上是雙休,但有時會遠程或前往醫院進行加班,...
- 2021-10-22
衛寧健康有帶薪年假嗎?
- 有帶薪年假 70.37% 57票
- 沒有或很少 29.63% 24票
說明:關于衛寧健康帶薪年假情況怎么樣,81名網友參與投票, 57票(70.37%)反饋有帶薪年假,24票(29.63%)反饋沒有或者很少。 該投票最新更新時間 2022-11-14 11:07:52,由用戶 ip:103.38.233.24 提供。
衛寧健康是否有年終獎?
- 有年終獎 64.18% 43票
- 沒有年終獎 35.82% 24票
說明:關于衛寧健康是否有年終獎, 67名網友參與投票,43票(64.18%)反饋有年終獎,24票(35.82%)表示沒有年終獎。
看看用戶怎么說:
查看全部 >了解該企業其他職位帶薪年假情況:
- 實施工程師-東北: 職位福利:五險一金、年底雙薪、節日福利、績效獎金、股票期權、帶薪年假
- 項目經理-哈爾濱-00779: 職位福利:五險一金、年底雙薪、定期體檢、周末雙休、14薪、帶薪年假、每年多次調薪、員工旅游
- 軟件實施工程師: 職位福利:五險一金、周末雙休、績效獎金、加班補助、帶薪年假、定期體檢、節日福利職位亮點:上市公司平臺大
- 軟件實施工程師: 職位福利:五險一金、周末雙休、績效獎金、加班補助、帶薪年假、定期體檢、節日福利職位亮點:上市公司平臺大
- 項目經理: 職位福利:五險一金、年底雙薪、節日福利、帶薪年假、通訊補助、定期體檢、股票期權、績效獎金
- 區域總經理(云貴區域): 場活動支持,確保項目簽單落地;職位福利:五險一金、定期體檢、周末雙休、通訊補助、餐補、年底雙薪、帶薪年假
- 區域總經理(江蘇區域): 場活動支持,確保項目簽單落地;職位福利:五險一金、定期體檢、周末雙休、通訊補助、餐補、年底雙薪、帶薪年假
- 大項目經理-上海-00953: GAF,ITIL等職位福利:五險一金、股票期權、定期體檢、14薪、周末雙休、節日福利、績效獎金、帶薪年假
- HIS產品經理: 控制能力,對工作有熱情,有強烈的責任心和上進心,積極主動職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、周末雙休、節日福利、每年多次調薪
- HIS產品經理: 控制能力,對工作有熱情,有強烈的責任心和上進心,積極主動職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、周末雙休、節日福利、每年多次調薪
帶薪假期知識推薦:
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2021-03-10
停工停產期間待遇如何計算
(一)停工、停產在一個工資支付周期內比如:工資支付周期是每月1日到月底,期間15日開始停產,則15日至月底期間的工資應該按照勞動合同規定的標準支付。換句話說,這段期間因單位原因停工、停產的,視為員工仍...
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2021-03-10
什么病可以申請醫療期
醫療期的申請與疾病的種類無關,不論是什么疾病,只要醫生認為應該休息,就應核定醫療期,根據本人工齡長短確定醫療期的期限?!镀髽I職工患病或非因工負傷醫療期規定》第二條:醫療期是企業職工因患病或非因工負傷停...
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2021-03-10
哺乳假的規定是什么
關于國家的相關規定,主要有以下幾個方面:1、《女職工勞動保護規定》第九條規定:有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳(含人工喂養)時間,每次三十分鐘。多胞胎生育的,每多...
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2021-03-10
年假規定
年假指給職工一年一次的假期。即機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工,凡連續工作1年以上的,均可享受帶薪年休假。單位應當保證職工享受年休假。2008年1月1日《職工...
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2021-03-10
國慶假期的工資怎么算的
國慶節放假工資怎么算《勞動法》第四十四條規定:“有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資...
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2021-03-10
三八婦女節放假嗎
三八婦女節必須放假嗎婦女節放假半天的規定,出自國務院出臺的《全國年節及紀念日放假辦法》第三條規定,三八婦女節是部分公民放假的節日,因此婦女節屬于法定假日。休假待遇:《國務院關于修改〈全國年節及紀念日放...
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2021-03-10
春節放假工資怎么算
一、春節放假休息有工資嗎春節放假有工資,按照勞動法等相關律規定,用人單位法定節假日期間應當向勞動者支付勞動報酬,春節屬于法定節假日,用人單位如果沒有足額支付工資或者扣工資,勞動者可以向用人單位主張。法...
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2021-03-10
休探親假扣工資嗎
《國務院關于職工探親待遇的規定》第5條規定,職工在規定的探親假期和路程假期內,按照本人的標準工資發給工資。探親假,是指法律法規規定的為了適當地解決職工同親屬長期遠居兩地的探親問題,職工享有保留工作崗位...
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2021-03-10
陪護假工資怎么計算
陪護假工資怎么計算目前,陪產假最短的為天津、山東兩地,為7天;其次是上海,為10天。北京、河北、山西、遼寧、吉林、黑龍江、江蘇、浙江、福建、湖北、江西、廣東、海南、重慶、貴州、青海等省份的陪產假都為1...
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2021-03-10
請喪假需要什么條件
休喪假的條件是什么喪假指的是根據原國家勞動總局、財政部《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的規定》,國有企業職工的直系親屬死亡時,企業應該根據具體情況,酌情給予職工1-3天的喪假。直系親屬,指和自己...
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