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匿名用戶
前員工
昌吉
市場營銷
- 對公司評分：
- 制度可以，主持不念經
- 公司福利怎樣福利？五險一金，交通補助，房補，薪假，保險等等，有哪些特別的福利？制度有（福利，五險一金，產假…這個很不錯），但是不執行，那是噱頭。比如薪假，年假……營業部領導就是土皇帝！公司的工作節奏怎么樣？下班準時嗎？平時加班多不多？這個基...
- 2021-11-24
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匿名用戶
深圳
證券經紀人
- 對公司評分：
- 五險一金，節日福利不比其他公司差
- 公司福利怎樣福利？五險一金，節日福利不比其他公司差，平時每周都有員工生日party，公司設置的獎金高，只要完成自己的業績任務都能有不錯的收入。公司的工作節奏怎么樣？工作節奏不快不慢，因為是在銀行駐點，所以下班都很準時；基本可以不用加班，都是...
- 2021-11-10
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匿名用戶
上海
投行部分析師
- 對公司評分：
- 房補是沒有的，交通補助，公積金
- 公司福利怎樣福利？房補是沒有的，交通補助，公積金，補充保險都是有的，至于其他福利基本上和其他券商沒有太大的差別。公司工作時間怎樣？工作時間上想準時下班是很難的，周一到周五多多少少會加一些班。雙休日有時候也會加班，第一年的話沒有年假。你是否愿...
- 2021-10-19
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申萬宏源證券招聘新員工有正式合同和五險一金嗎？
通過網友的爆料，申萬宏源證券是有簽訂勞動合同與五險一金； 其中共有32位網友提供了該企業有簽訂勞動合同 以及20位網友提供了有五險一金的數據。
申萬宏源證券 簽訂正式勞動合同情況：
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- 有簽訂正式勞動合同
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- 沒有簽訂合同
該投票最新更新于：2021-11-23 15:33:57，由用戶 iP：120.70.215.148 提供。
- 申萬宏源證券有無幫員工購買五險一金：
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我們來看下，該企業還有其他什么福利：
該企業最多的福利是福利類（包吃,包住,補充醫療保險等）； 如果您還知道該企業有其他福利，歡迎提供給我們[爆料]。
看看用戶怎么說：
查看全部 >了解該企業其他職位勞動合同與社保情況：
- 財富管理部理財顧問： 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、餐補、項目獎金、多次晉升機會、鼓勵內部創新、轉崗/輪崗機會
- 行政主管： 職位福利：五險一金、績效獎金、包吃、帶薪年假、年底雙薪、周末雙休、全額公積金
- 淮南營業部-財富客戶經理 (MJ000837)： 職位福利：五險一金、績效獎金、餐補、帶薪年假、節日福利、周末雙休、定期體檢、補充醫療保險
- 綜合業務崗： 崗位職責：引進和維護銀行、公私募、保險等機構客戶，對接企業、上市公司、政府平臺等政企類客戶，提供綜合金融服務
- 業務總監： 識，6、有較強的溝通能力，書面/口頭表達能力及開拓創新能力薪資待遇：以上職位一經聘用，即簽訂正式勞動合同
- 業務總監（綜合金融客戶經理序列）： 識，7、有較強的溝通能力，書面/口頭表達能力及開拓創新能力薪資待遇:以上職位一經聘用，即簽訂正式勞動合同
- 客戶經理： 識，7、有較強的溝通能力，書面/口頭表達能力及開拓創新能力薪資待遇：以上職位一經聘用，即簽訂正式勞動合同
- 金融客戶經理： 識，7、有較強的溝通能力，書面/口頭表達能力及開拓創新能力薪資待遇:以上職位一經聘用，即簽訂正式勞動合同
- 綜合金融客戶經理 (MJ000838)： 職位福利：五險一金、績效獎金、餐補、帶薪年假、節日福利、周末雙休、定期體檢、補充醫療保險
- 綜合金融： 學歷，經濟、金融、財會、法律等專業優先；2、年齡一般不超過40歲，2年及以上券商、銀行、基金、信托、保險等金融相關工作經歷
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2020-08-22
勞動合同簽訂陷阱
一、在簽訂勞動合同時應注意不要簽訂下面幾種合同1、口頭合同。有的企業不以書面形式與勞動者訂立合同，只是口頭約定工資、工時等，一旦發生糾紛，雙方各執一詞，由于缺乏書面文字證據，農民工往往有口難辨；2、“...
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2021-03-09
個人要如何辦理退休手續
一些靈活就業人員需辦理個人社保退休手續：1、辦理退休手續參保人應在達到法定退休年齡前一個月（延繳的參保人在繳費滿年限的當月）到社保局辦理退休手續，于每月1-15日(機關事業單位)、1-20日(企業單位...
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