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新疆永升建筑勘察設計研究院(有限公司)招聘新員工有正式合同和五險一金嗎？
通過網友的爆料，新疆永升建筑勘察設計研究院(有限公司)是有簽訂勞動合同與五險一金； 其中共有30位網友提供了該企業有簽訂勞動合同 以及20位網友提供了有五險一金的數據。
新疆永升建筑勘察設計研究院(有限公司) 簽訂正式勞動合同情況：
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- 有簽訂正式勞動合同
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- 沒有簽訂合同
- 新疆永升建筑勘察設計研究院(有限公司)有無幫員工購買五險一金：
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我們來看下，該企業還有其他什么福利：
該企業最多的福利是獎勵類（崗位津貼,工齡獎,獎金提成等）； 如果您還知道該企業有其他福利，歡迎提供給我們[爆料]。
了解該企業其他職位勞動合同與社保情況：
- 暖通工程師： 繳納養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、住房公積金、工會經費、生育基金等，并提供福利補貼和充足的在職培訓學習機會，解決落戶問題
- 建筑師： 繳納養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、住房公積金、工會經費、生育基金等，并提供福利補貼和充足的在職培訓學習機會，解決落戶問題
- 規劃師： 繳納養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、住房公積金、工會經費、生育基金等，并提供福利補貼和充足的在職培訓學習機會，解決落戶問題
- 園林設計師： 繳納養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、住房公積金、工會經費、生育基金等，并提供福利補貼和充足的在職培訓學習機會，解決落戶問題
- 電氣工程師： 繳納養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、住房公積金、工會經費、生育基金等，并提供福利補貼和充足的在職培訓學習機會，解決落戶問題
- 給排水工程師： 繳納養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、住房公積金、工會經費、生育基金等，并提供福利補貼和充足的在職培訓學習機會，解決落戶問題
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