國光股份招聘新員工有正式合同和五險一金嗎?
通過網友的爆料,國光股份是有簽訂勞動合同與五險一金; 其中共有15位網友提供了該企業有簽訂勞動合同 以及10位網友提供了有五險一金的數據。
國光股份 簽訂正式勞動合同情況:
-
- 有簽訂正式勞動合同
-
- 沒有簽訂合同
- 國光股份有無幫員工購買五險一金:
-
我們來看下,該企業還有其他什么福利:
該企業最多的福利是福利類(包吃,包住,包住宿等); 如果您還知道該企業有其他福利,歡迎提供給我們[爆料]。
了解該企業其他職位勞動合同與社保情況:
- 原輔料采購: 3.持C1駕照,有手動擋駕駛經驗工作時間:8:00-17:30,周末雙休,國家法定休假+年假;福利:五險一金、提供員工食宿、員工體檢、團建費、各類員工關懷金慰問金、節日福利、股權激勵、在職培訓、年終評
- 生產管理儲備干部: 工作時間:8:00-17:30,周末雙休,國家法定休假+年假;福利:五險一金、提供員工食宿、員工體檢、團建費、各類員工關懷金慰問金、節日福利、股權激勵、在職培訓、年終評
- 高壓電工: 3、動手能力強,有較強的責任心;工作時間:8:00-17:30,周末雙休,國家法定休假+年假;福利:五險一金、提供員工食宿、員工體檢、團建費、各類員工關懷金慰問金、節日福利、股權激勵、在職培訓、年終評
- 作物調控師: 薪酬福利:基本工資+績效工資+出差補助+評優獎金+年終獎金;年收入8-50萬+五險一金、提供員工食宿、員工體檢、團建費、各類員工關懷金慰問金、節日福利、股權激勵、在職培訓、年終評
- 產品經理: 崗位亮點:上市公司大平臺、產品線豐富薪酬福利:依據工作能力面議,年薪8-20萬+五險一金、提供員工食宿、員工體檢、團建費、各類員工關懷金慰問金、節日福利、股權激勵、在職培訓、年終評
- 作物方案營銷代表: 并重,收入與付出成正比薪酬福利:基本工資+績效工資+出差補助+評優獎金+年終獎金;年收入8-50萬+五險一金、提供員工食宿、員工體檢、團建費、各類員工關懷金慰問金、節日福利、股權激勵、在職培訓、年終評
- 新媒體專員: 市龍泉驛區北京路899號(成都松爾科技園)r 福利待遇:r 公司可提供員工宿舍和員工食堂,按規定繳納五險一金
- 用戶運營總監: 地點:成都市龍泉驛區北京路899號(成都松爾科技園)福利待遇:年薪制(20w+);員工股權激勵;繳納五險一金、提供食宿、體檢、團建、各類員工關懷金慰問金、節日福利、在職培訓、年終評優、購房借款等
- 網絡管理員: 上班時間:行政班、周末雙休員工福利:五險一金、員工享受國家法定節假日和法定休假(年假、婚假、產假、病假等)、出差補貼
- 人事專員: 薪酬福利:4-5K/月,十三薪,繳納五險一金,提供員工宿舍和食堂,組織員工團建,員工慰問金和員工節日福利
勞動合同&社保知識推薦:
查看全部 >-
2020-08-22
勞動合同簽訂期限
一、勞動合同期限一般簽多長時間?根據《勞動合同法》第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞...
-
2020-08-22
勞動合同簽訂注意事項
1、勞動合同必須以書面形式簽訂,必須要有雙方當事人,有合同條款,有日期,合同為一式兩份,勞動者一份,用人單位一份。合同的日期涉及到勞動者享受權利和履行義務的期間,還涉及到日后有可能發生的訴訟時效。在簽...
-
2021-03-11
社保一個月繳納多少
社保繳費多少是由當地的經濟水平、職工工資水平以及社保局規定等因素決定的,各地區的社保繳費情況也不一樣。社保中職工需要繳費保險為:1、養老保險,一般繳費比例為單位20%,職工8%;2、醫療保險,一般繳費...
大家都關注的企業推薦
企業薪酬
-
關注職夢家
找工作求職面試必備
- 微信掃一掃 關注職夢家
-
千萬公司員工點評
工資爆料一手掌握