- 晉升機會: 4.2
- 公司管理: 4.3
- 工作補貼: 4.5
- 工作壓力: 4.5
- 工作氛圍: 4.6
- 辦公環境: 4.3
- 企業文化: 4.5
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- 匿名用戶 汕頭 暑期實習生
- 對公司評分:
- 中國電信汕頭暑期實習生點評-鍛煉人
- 公司優點:公司名氣大,鍛煉人。公司缺點:工資超級低。實習生。給求職者的建議:工作也不輕松。但是鍛煉人。
- 2021-11-18
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- 匿名用戶 佛山 營業員
- 對公司評分:
- 中國電信佛山營業員點評-一個機制繁冗老舊且底蘊很復雜的國企
- 公司優點:基本上屬于壟斷行業一年13薪有年假(按工齡)公司缺點:機制繁冗責任分工不明確鮮明給求職者的建議:福利待遇沒有以前好了,任務開始繁重
- 2021-11-18
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- 匿名用戶 廣州 市場營銷實習生
- 對公司評分:
- 中國電信廣州市場營銷實習生點評-無特別優厚的福利,但基本的都有
- 公司福利怎樣福利?無特別優厚的福利,但基本的都有,節假日也會發點小禮品,挺好的,五險一金那些都齊全,住房的話,在地鐵站附近有提供單身公寓公司的工作節奏怎么樣?實習生準時下班,其他看崗位,周末的話,有時也要加班,加班有無補助不清楚,應該有吧,
- 2021-11-15
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- 匿名用戶 廣州 大客戶經理
- 對公司評分:
- 中國電信廣州大客戶經理點評-公司的福利還是比較優秀的。住房補貼、交通補貼、公積金、五險、餐費補貼、每逢佳節都
- 公司福利怎樣福利?公司的福利還是比較優秀的。住房補貼、交通補貼、公積金、五險、餐費補貼、每逢佳節都會有禮物分配:大米、油等等…公司的工作節奏怎么樣?工作節奏還是按部門來看,不一樣的部門就不一樣的節奏,下班基本準時,有時要開會就另當別論,周末
- 2021-11-15
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- 匿名用戶 廣州 財務會計
- 對公司評分:
- 中國電信廣州財務會計點評-大概有26個級別,兩三年升一級
- 公司崗位級別有哪些,一般多久能晉升?大概有26個級別,兩三年升一級,各級別工資差距不大,大約到了15級往上,會有較大質變,新人剛入職,一般定在7-8級公司有年終獎嗎?有的,一般2-4萬,一般年底發一次,次年3月發一次。比較好的是,即使你中途
- 2021-11-10
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- 匿名用戶 10000
- 對公司評分:
- 中國電信10000點評-公司有交通補貼一個季度384元
- 公司福利怎樣福利?公司有交通補貼一個季度384元,工齡在三年以上有公積金按本地的最低標準.年終獎按績效發一年2次,大概5000.平時過節有購物卡,年底有年貨,生日也有禮物.公司的工作節奏怎么樣?各種倒班,各項考核.質檢,省公司抽查.如果有經
- 2021-11-10
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- 匿名用戶 客戶經理
- 對公司評分:
- 中國電信客戶經理點評-公司有員工食堂、房補沒有、有交通補助、無公積金
- 公司福利怎樣福利?公司有員工食堂、房補沒有、有交通補助、無公積金,無補充保險,定期體檢、節假日有禮品發放,公司食堂很好,各種食材都有公司的工作節奏怎么樣?公司工作節奏很快,做銷售員壓力很大,偶爾加班,周末也是偶爾加班,加班沒有補助,但是加班
- 2021-11-09
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- 匿名用戶 銷售及渠道拓展
- 對公司評分:
- 中國電信銷售及渠道拓展點評-都是機緣巧合入職電信公司,對職業幫助挺大有很多培訓
- 是什么原因吸引你加入該公司?都是機緣巧合入職電信公司,對職業幫助挺大有很多培訓。無論是銷售還是管理方面都會提供較多的培訓。一般都是去成都。公司漲工資時長及漲幅?一般不漲工資。工資在一個部門都是固定的了。但是能夠下一線做分局長那工資是在公司本
- 2021-11-08
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- 匿名用戶 值班
- 對公司評分:
- 中國電信值班點評-有生日給個卡,取暖有補貼,交通補助1個月150
- 公司福利怎樣福利?有生日給個卡,取暖有補貼,交通補助1個月150,公積金是工資基數12%。補充保險也有,幾千吧。沒有啥特別優于其他公司的福利。公司的工作節奏怎么樣?節奏比較慢,下班一般都準時,周末很少加班,沒有加班補助。節奏比較慢,下班一般
- 2021-11-08
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- 匿名用戶 KA渠道經理
- 對公司評分:
- 中國電信KA渠道經理點評-壓力還是相對能接受的,畢竟工作節奏不是很快
- 在該企業工作壓力大嗎?壓力還是相對能接受的,畢竟工作節奏不是很快。主要的壓力來自任務量,以及常年不準時下班和周末休息等。公司的工作節奏怎么樣?工作節奏相對來說可以接受,下班準時主要還是看當天的工作安排,經常性下鄉掃村,無加班補貼。你覺得什么
- 2021-11-04