保安工作時間
小編:思敏 5665閱讀 2020.03.10
大多數保安的工作時間是這樣安排的
? ? ? 一班:早7:00 —— 晚19:00
? ? ? 二班:晚19:00 —— 早7:00
? ? ? 三班:休息
? ? ? 提前10分鐘上崗交接
保安上班12個小時,我認為主要由以下幾方面的原因:
? ? ? 第一,保安工作門檻低工作輕松,但工資低。比如廣州上班5天八小時的底薪2100元,如果沒有加班,扣除社保后工資1300元左右,估計沒人愿意干,如果上班12小時每周加班1天,扣除社保后工資在3800元以上,比起上班8小時,工資要高出很多。為了能增加收入,廣大的保安人員是愿意加班的。
? ? ? 第二,保安社會地位低下,不受尊重,導致人員變動頻繁,流動性大。很多單位經常出現人手不足的情況,為了能正常值班,只能安排保安加班,再加上有法定加班費的情況下,保安人員愿意加班,用人單位就順水推舟,把原來的8小時順便改成了12小時。工資提高后,人員相對穩定很多,也大大減輕了用人單位的招聘成本。
? ? ? 第三,減少保安人數,節約人工成本。大量的中老年人員下崗職工加入保安隊伍,造成了供大于求,僧多粥少的局面,用人單位不擔心沒招不到保安,也不會按勞動法支付加班工資,上班12小時比8小時能減少一半保安人數,能大大節約人工成本,用人單位自然樂此不疲。
? ? ? 總之,保安行業上班12小時的情況普遍存在,但也不是所有保安都上班12小時,在一些工資高待遇好的單位,用人單位為了能讓保安有充足的休息時間,仍然采用8小時工作制,但這樣的單位已經越來越少了。
下面是某一公司的保安上班薪資制度,可以參考一下,薪資每個地方不同,列出來只是方便參考。
? ? ? 1. 保安正常工作時間為26天制,每天工作12小時,即每月正常工作時間為26*12=312小時。實行綜合計算工作時間制。
? ? ? 2. 保安實行白晚班輪流工作時間制。白班工作時間為07:30—19:30,晚班工作時間為19:30—07:30。公司根據工作需要,可以適當縮短或延長每天的工作時間。
? ? ? 3. 若當月出勤小時達到312小時,工資為2500元/月。當月超過312小時的,按1.5倍計算加班費。若當月出勤小時不足312小時,扣除相應小時數的工資。
? ? ? 4. 正常工作每小時工資為8元/小時,即:2500元/312小時=8元/小時。加班工資則為8*1.5=12元/小時。法定節假日上班,當天另外計算2倍加班費。
? ? ? 5. 保安若有請假,必須提前告知行政人事部,以方便行政人事部安排保安工作時間。在有保安請假期間,另外的保安必須服從行政人事部對工作時間的臨時調整。否則,視當天為曠工。
? ? ? 6. 白班2個保安輪流安排去飯堂就餐,以保證工業園區有保安值班。晚班保安給予4元每天的夜宵補貼。
? ? ? 一班:早7:00 —— 晚19:00
? ? ? 二班:晚19:00 —— 早7:00
? ? ? 三班:休息
? ? ? 提前10分鐘上崗交接
保安上班12個小時,我認為主要由以下幾方面的原因:
? ? ? 第一,保安工作門檻低工作輕松,但工資低。比如廣州上班5天八小時的底薪2100元,如果沒有加班,扣除社保后工資1300元左右,估計沒人愿意干,如果上班12小時每周加班1天,扣除社保后工資在3800元以上,比起上班8小時,工資要高出很多。為了能增加收入,廣大的保安人員是愿意加班的。
? ? ? 第二,保安社會地位低下,不受尊重,導致人員變動頻繁,流動性大。很多單位經常出現人手不足的情況,為了能正常值班,只能安排保安加班,再加上有法定加班費的情況下,保安人員愿意加班,用人單位就順水推舟,把原來的8小時順便改成了12小時。工資提高后,人員相對穩定很多,也大大減輕了用人單位的招聘成本。
? ? ? 第三,減少保安人數,節約人工成本。大量的中老年人員下崗職工加入保安隊伍,造成了供大于求,僧多粥少的局面,用人單位不擔心沒招不到保安,也不會按勞動法支付加班工資,上班12小時比8小時能減少一半保安人數,能大大節約人工成本,用人單位自然樂此不疲。
? ? ? 總之,保安行業上班12小時的情況普遍存在,但也不是所有保安都上班12小時,在一些工資高待遇好的單位,用人單位為了能讓保安有充足的休息時間,仍然采用8小時工作制,但這樣的單位已經越來越少了。
下面是某一公司的保安上班薪資制度,可以參考一下,薪資每個地方不同,列出來只是方便參考。
? ? ? 1. 保安正常工作時間為26天制,每天工作12小時,即每月正常工作時間為26*12=312小時。實行綜合計算工作時間制。
? ? ? 2. 保安實行白晚班輪流工作時間制。白班工作時間為07:30—19:30,晚班工作時間為19:30—07:30。公司根據工作需要,可以適當縮短或延長每天的工作時間。
? ? ? 3. 若當月出勤小時達到312小時,工資為2500元/月。當月超過312小時的,按1.5倍計算加班費。若當月出勤小時不足312小時,扣除相應小時數的工資。
? ? ? 4. 正常工作每小時工資為8元/小時,即:2500元/312小時=8元/小時。加班工資則為8*1.5=12元/小時。法定節假日上班,當天另外計算2倍加班費。
? ? ? 5. 保安若有請假,必須提前告知行政人事部,以方便行政人事部安排保安工作時間。在有保安請假期間,另外的保安必須服從行政人事部對工作時間的臨時調整。否則,視當天為曠工。
? ? ? 6. 白班2個保安輪流安排去飯堂就餐,以保證工業園區有保安值班。晚班保安給予4元每天的夜宵補貼。
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