崗位職責：
1、通過消費者教育，市場活動的策劃與執行，提升華為體驗店在商內的品牌美普度：
2、指導店員執行體驗店運營規范，從門店環境，員工專業度等方面為顧客營造絕佳的購物體驗： 3、培訓和輔導員工，提升團隊專業性和銷售能力；

4、對門店經營結果進行分析診斷，與店長一起制定可落地的改進方室，驅動門店持續健康的銷售增長 崗位要求：
1、擁有零售門店管理經驗，以及團隊管理經驗優先考慮；

2、出色的顧客服務力，對顧客服務充滿熱情：
3、對電子產品感興趣，極強的探索和學習能力
4、抗壓能力強，良好的溝通能力
5、服從全省調配
薪資與成長：
薪資構成＝底薪＋績效＋補助＋獎金
主要福利
◆五險＋商業保險＋公積金
◆多元化勵獎金
節假日關懷，團隊建設、文體活動等
培養和晉升
◆全方位培訓賦能體系：崗前培訓＋崗中培訓·晉升培訓·專家授課
◆縱向晉升：每半年審視，績優人員可在職級序列，崗位序列內晉升
◆橫向轉崗：績優且符合崗位要求人員給予機會轉崗至其他崗位，其他地區

上班地址：-遼寧-葫蘆島-樂都匯住宅C座