【崗位職責】
1.負責所轄區域的業績達成，挖掘并解決客戶需求，做好產品宣傳和銷售，持續提升公司市場占有率；

2.負責并持續提升本區域內服務質量，保證快件時效和快件安全，提升客戶體驗；

3.負責所轄組織團隊建設，營造良好的組織氣氛，搭建健康的人才梯隊，提升員工滿意度；

4.負責所轄區域內外部風險管控，主動維護所轄區域的公共關系，塑造良好的社會和品牌形象；

5.負責所轄組織年度和月度資源投入規劃，并做好成本和資源使用管控。

【崗位要求】
1.大學英語四級（CET-4）成績425分以上（外語為小語種的申請者須達到同等水平）；

2.優秀的學習能力，良好的團隊協作意識與溝通能力；

3.不限專業，市場研究/營銷、工業工程、數學、統計學、物流類等相關專業優先，服從崗位調配優先。

【工作地點】
四川省內

【招聘流程】
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→點擊“應屆生招聘”→篩選城市：工作城市、面試城市全部選擇“成都”→選擇“經營管理類”→點擊“經營管理儲備干部（區域主管）”申請職位并參加測評→面試→簽約
（注：請務必按照上述要求網申，如投遞錯誤，在崗位滿足的情況下，可能會導致HR接收不到簡歷哦~）

聯系人：陳榮露

上班地址：-四川-成都-雙林路251號十一科技廣場B座