薪酬范圍（年薪）：本科 8萬-15萬、 碩士11萬-18萬
崗位職責：
一、招聘專員
1、根據部門人力編制需求，執行公司招聘流程，協助部門招聘工作的順利開展；
2、拓展和維護優質招聘渠道，建立長期的人才供應合作體系，滿足公司招聘需求；
3、協助搜集行業人才動態，建立有效的人才儲備庫資源；
4、參與部門文化建設、團隊建設、流程優化、持續改善等組織能力建設活動。
二、人事專員
1、根據公司規章制度，按流程按標準進行入職、試用期、異動以及離職等基礎執行工作；
2、識別入轉調離等基礎工作中遇到的異常問題并解決；
3、流程梳理及優化，并將經驗固化，輸出崗位作業辦法、SOP等；
4、參與部門文化建設、團隊建設、持續改善等組織能力建設活動。
任職資格：
一、招聘專員
1、統招本科及以上學歷，人力資源、管理學、工商管理、行政管理、文秘等專業為主；
2、人力資源管理專業知識扎實，熟練使用各類常用辦公軟件，有文案、報告制作基礎；
3、性格開朗活潑，認同公司文化，工作積極主動，有責任心、上進心和事業心；
4、具備較強的親和力、學習能力，溝通表達能力和靈活應變能力，有團隊合作意識。
二、人事專員
1、統招本科及以上學歷，人力資源、管理學、工商管理、行政管理、文秘等專業為主；
2、人力資源管理專業知識扎實，熟練使用各類常用辦公軟件，有文案、報告制作基礎；
3、性格開朗活潑，認同公司文化，工作積極主動，有責任心、上進心；
4、具備較強的親和力、學習能力，溝通表達能力和靈活應變能力，有團隊合作意識。
工作地點：江蘇省昆山市巴城鎮城北西路2888號

專業要求：人力資源管理/行政管