秦皇島康姿百德高新技術開發有限公司簡介
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秦皇島康姿百德高新技術開發有限公司的面試
查看全部 >共有26條秦皇島康姿百德高新技術開發有限公司面試數據
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2022-08-10
(哈爾濱)運營督導面試經驗-共面試3輪,未獲得工作
先進行筆試,也就一般的智力,行政測試,但是個人信息需要填很多。50分鐘內做完時間很緊。初試是在一大群人面前做自我介紹。復試是一對一主管面試。
面試職位: 運營督導
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2022-06-30
(秦皇島)企業儲備干部面試經驗-秦皇島企業儲備干部面試經驗
面試過程:HR小姐姐說有很多輪考核,先給我的是一套筆試題,筆試題答完緊接著安排的是線上的視頻面試,視頻面試以及后面的面試都比較正式面試官問的面試題:HR小姐姐說有很多輪考核,先給我的是一套筆試題,筆試題答完緊接
面試職位: 企業儲備干部
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2022-01-07
(秦皇島)管理培訓生面試經驗
面試過程:宣講主要就介紹了公司的情況,然后就是筆試。筆試分為基本信息、簡單行測和主觀問答。晚上收到筆試通過參加面試的消息,網上看了點面經。第二天上午參加面試,等了大概30分鐘被工作人員帶進房間,我們一組共12個
面試職位: 管理培訓生
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2022-01-07
(秦皇島)985/211管理培訓生面試經驗
面試過程:面試流程包括筆試,二面和終面。筆試主要是一些基本信息,簡單的邏輯推理題和一些關于“你曾經做過最有成就感的事情,后悔的事情”之類的問題。二面會讓你看一段關于衡水一中的視頻,然后寫觀后感。終面去北戴河面試
面試職位: 985/211管理培訓生
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