江西華立源鋰能科技股份有限公司面試試題是什么?江西華立源鋰能科技股份有限公司怎么面試的?

江西華立源鋰能科技股份有限公司

7 .4

吉安
100-499人
股份制企業

雙休
社保
正式合同
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包吃
帶薪年假

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找工易簡歷庫共有41個童鞋曾在江西華立源鋰能科技股份有限公司工作過，目前尚未提供該公司標準面試題和面試流程，如果你知道江西華立源鋰能科技股份有限公司是怎么面試的，歡迎爆料。

PACK工藝工程師：
1.大專及以上機械類、金屬材料類等相關專業，能閱讀簡單的鋰電池相關的英文文檔；

2.熟練cad繪圖和offcer辦公軟件；

3.具備優秀的邏輯分析能力和溝通能力；

4.具有較強的的個人溝通能力和團隊合作精神，獨立并積極主動，責任心強；

5.了解鋰電池pack結構設計，生產工藝，測試設備和各類鋰電pack相關測試標準；
6.3年6.3以上小動力和儲能pack等現場工藝工作經驗；

7.男性/建議35歲以下。
總經理秘書：
崗位職責：
1、協助總經理日常工作計劃制訂與落實，及跟蹤協調處理。
2、協助總經理處理公共關系、外聯事務，以及內部員工溝通、會務等工作的準備、接待。
3、完成領導交辦的公務函件、文書等的起草與資料管理。
4、完成領導交辦的其他日常工作事項。

任職要求：
1、較強的文字編輯、策劃及溝通協調能力。
2、形象氣質較好、性格沉穩、注重細節。
3、要求執行力、抗壓力較強，樂意吃苦奉獻。
4、本科以上學歷。
電池研發工程師：
崗位職責：
1. 協助完成新產品的設計開發、樣品試制、性能評測；

2、新材料、新產品的性能評測方案的制定、實驗進行的安排，最終匯總報告的完成，達到最優選材；

3、編寫產品技術規范。

任職要求：
1、本科及以上學歷，電化學、材料學等相關專業；

2、參與鋰電池設計、研發工作；

3、有3年以上鋰電池研究、設計工作經驗優先
去江西華立源鋰能科技股份有限公司面試前，請依照以上職位要求做好對照，攜帶好個人簡歷以及身份證，畢業證和各類資格證書；