南玻面試
我要分享 +共有10條中國南玻集團股份有限公司面試數據
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- 匿名用戶 面試了職位: 銷售顧問 2022-08-07
- 面試問題有:業績如何。電話面試,然后通知去東莞入職,認識安排第二天上午自費體檢,下午見了經理再面試,姓張,然后第二天卻高速我該區域不招人了,浪費我幾天時間和一千塊。事后該區域卻還繼續發布招聘信息,為了避免更多人白跑一趟,望慎重投遞。
- 有難度,但有機會 面試未通過 網絡招聘
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- 匿名用戶 面試了職位: 普工/操作工 2022-07-23
- 面試后大概2天收到面試結果,面試問題有:01.工作有什么看法;02.能長期工作嗎;03.薪資有什么看法。一輪就過去了。
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- 匿名用戶 面試了職位: 電子研發工程師 2022-01-07
- 面試過程:政策傾斜+廣闊市場,20年前的臺積電其實也不過如此。當然每個人的情況不一樣,不過我還是覺得應該有自己的判斷不要人云亦云比較好,版上和百度貼吧里面大家遇到的問題給我的感覺似乎是通用性問題為主;對于應屆生更重要的是長遠的考慮,比如我是否能發揮價值,我對這個企業是否重要,而非追求一城一地的得失。面試官問的面試題:政策傾斜+廣闊市場,20年前的臺積電其實也不過如此。當然每個人的情況不一樣,不過我還是覺得應該有自己的判斷不要人云亦云比較好,版上和百度貼吧里面大家遇到的問題給我的感覺似乎是通用性問題為主;對于應屆生更重要的是長遠的考慮,比如我是否能發揮價值,我對這個企業是否重要,而非追求一城一地的得失。
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- 匿名用戶 面試了職位: 人力資源專員 2022-01-07
- 面試過程:網上申請--電話面試--英文測試-專業測試-主管面試面試官問的面試題:你如何看待這份工作?以前工作經歷?
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- 匿名用戶 面試了職位: 海外營銷主任 2021-12-08
- 深圳海外營銷主任面試經驗
- 面試過程:370人左右參加軟件開發筆試,170人左右接到一面通知。我這次還算幸運,竟然有面試機會-_-。來到面試地點,進房間,那gg十分不茍言笑。首先自我介紹,我介紹的時候他正看我簡歷,而且毫無回音,估計全部左耳進右耳出了,然后問項目,我詳細的講了一遍項目之后,他依然面無表情,然后繼續對著簡歷問。當他看到IT專業技能時,我在上面列舉了很多,都是我有充分準備或者平時做爛的東西,比如C/C++,OPENGL,數據結構與算法啥的,他都沒啥興趣,但他對最下面的一句“熟悉TCP/IP協議”產生了極為濃厚的興趣,總共由淺入深問了6個問題面試官問的面試題:1、OSI七層模型和功能(我想是個工科男就會吧) 2、四層模型和功能 3、TCP和UDP協議的區別(網絡方面面試題最常見的了) 4:HTTP和FTP是哪一層的協議,是基于哪個協議的協議? 5:為什么TCP是可靠的,UDP卻不可靠? 6:TCP協議是如何實現它的可靠性的??
- 有難度,但有機會 感覺一般 獵頭推薦
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- 匿名用戶 面試了職位: 電子研發工程師 2021-12-07
- 面試過程:政策傾斜+廣闊市場,20年前的臺積電其實也不過如此。當然每個人的情況不一樣,不過我還是覺得應該有自己的判斷不要人云亦云比較好,版上和百度貼吧里面大家遇到的問題給我的感覺似乎是通用性問題為主;對于應屆生更重要的是長遠的考慮,比如我是否能發揮價值,我對這個企業是否重要,而非追求一城一地的得失。面試官問的面試題:政策傾斜+廣闊市場,20年前的臺積電其實也不過如此。當然每個人的情況不一樣,不過我還是覺得應該有自己的判斷不要人云亦云比較好,版上和百度貼吧里面大家遇到的問題給我的感覺似乎是通用性問題為主;對于應屆生更重要的是長遠的考慮,比如我是否能發揮價值,我對這個企業是否重要,而非追求一城一地的得失。
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- 匿名用戶 面試了職位: 新生力 2021-11-12
- 咸寧新生力面試經驗
- 面試過程:先填寫求職意向表,然后主管面試,提及我上份工作的工作內容,一些專業知識的提問,還有讓位用他們電腦上的SolidWks作圖(簡單3維圖),以上。面試官問的面試題:前份工作的工作內容,有接觸過哪些設備,使用過哪些維修工具,是否會焊接,軸承代號的意義,軸與軸承的配合等
- 面試未通過
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- 匿名用戶 面試了職位: 技術信息分析 2021-11-11
- 深圳技術信息分析面試經驗
- 面試過程:到達公司后,先給了半個小時做一份卷子,內容包括寫一篇英文短文(已給定題目,大概是個人與團隊關系方面的)、幾道IQ測試題,用一幅畫描繪自己的人生。之后直接由一個副總經理面試。面試官問的面試題:主要是關于自我介紹、對未來崗位的看法,有什么工作思路等等。?
- 有難度,但有機會 校園招聘
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- 匿名用戶 面試了職位: 品控部 2021-11-09
- 深圳品控部面試經驗
- 面試過程:大家先遞交簡歷,隨后hr讓每人做一個自我介紹,問下你的求職意向,通過初試,發放面試條,進入面試階段,是小組討論題,如果可以盡量衣著得體,不能穿的太休閑。面試官問的面試題:為什么選擇這個部門??
- 有難度,但有機會 網絡招聘
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- 匿名用戶 面試了職位: 營銷工程師 2021-11-06
- 面試過程:先是電話確認基本情況,然后通知面試時間,再后是用人部門經理與人力資源部一起面試,沒有問題后,按照他們的工資待遇來安排,如果你不認同,會有下一輪面試,是HR經理及副總級別的面試官問的面試題:你怎么看待工程營銷與其他營銷的不同
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*面試職位:*面試難度:*面試時間:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
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- 12月
*面試過程:*面試感受:*面試結果:*面試來源:
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面試難度
- 很簡單
- 一般
- 難度一般
- 困難
- 超難
6.0
數據源于找工易用戶,更新于2022-01-07
企業面試難度評分,取自用戶在該企業面試評分數據,分值越高,難度越大,僅供參考。
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