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          1. 廣東宏光實業有限公司

            7 .3

            • 肇慶
            • 原材料及加工
            • 100-499人
            • 合資企業
            • 養老保險
            • 醫療保險
            • 住房公積金
            • 雙休
            • 社保
            • 正式合同
            • 贊同

            廣東宏光實業有限公司面試

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            廣東宏光實業有限公司對職位的要求是:

            • 物業主管:
              該職位所屬工程部

              1、落實園區物業相關的各項規章制度、作業流程及相關規范性文件;
              2、制定各園區年度物業成本測算、物業工作計劃和工作執行落實;
              3、管控各園區日常物業管理工作,提升園區物業服務品質,監督完成園區物業收入和服務目標。
              崗位要求:
              1、大專及以上;物業管理、工商管理、商業管理類相關專業;
              2、3年以上園區物業管理工作經驗,有物業項目統籌管理經驗;
              3、有產業園區、商業街等從業經驗,具有豐富的物業合作資源;
              4、熟悉物業行業相關法律、法規、條例、物業管理目標感強;
              5、具有較強的溝通能力和抗壓能力,善于處理各類投訴和突發事件;
              3683 1900-97|170 3975 8109 226、擁有豐富物業管理、團隊管理、商務溝通、學習、公共關系等能力。

            • 產品經理:
              該職位所屬銷售部

              崗位職責:
              1、根據公司銷售目標,通過深入的市場調研、競品分析,制定產品布局和規劃落實;
              2、熟悉o2o等形式的傳統電商與社交電商線上銷售渠道的運作模式;
              3、負責策劃、參與展會、客戶研討會等線下活動,編寫產品相關宣傳文案;
              4、熟悉公關媒體品牌推廣運作,具有劃能力及整合營銷技巧,能把控和處理突發事件;
              要求:
              1、本科及以上學歷,3年以上日化行業同崗位從業經驗;
              2、熟悉日化行業相關的法律法規,對客戶有一定分析能力;
              3、良好的人際交往能力和較強的抗壓能力。
              3683 1900-97|170 3975 7676 15備注:此崗位需要長期在廣州定點工作

            • 運營經理:
              該職位所屬銷售部

              1、根據用戶數據及平臺屬性,策劃選擇合適的商品。
              2、熟悉不同渠道的特點及用戶屬性,為不同的渠道提供定制內容。
              3、負責內容創作的規劃、執行、效果分析,為團隊的產出負責。
              4、不斷堆積爆品、活動營銷計劃的制定,產品推文的數據轉化分析,不斷提高轉化率。
              5、對產品自身特點以及市場狀況制定運營規劃、戰略、布局并實施。
              6、負責管理、培養部門員工,建設和發展優秀的運營隊伍 。
              崗位要求:
              1、大專及以上學歷,3年以上化妝品行業運營工作經驗,熱愛美妝/護膚品行業。
              2、熟悉新媒體操作模式,具備良好的溝通與團隊管理能力,能夠獨立制定銷售政策和管理制度。
              3683 1900-97|170 3975 7701 703、了解電子商務市場動態,具備較強的市場分析和預測,具備資源整合能力和業務推進能力。

            • 去廣東宏光實業有限公司面試前,請依照以上職位要求做好對照,攜帶好個人簡歷以及身份證,畢業證和各類資格證書;

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            • *面試職位:
              *面試難度:
              *面試時間:
              • 2024年
              • 2023年
              • 2022年
              • 2021年
              • 1月
              • 2月
              • 3月
              • 4月
              • 5月
              • 6月
              • 7月
              • 8月
              • 9月
              • 10月
              • 11月
              • 12月
              *面試過程:
              *面試感受:
              *面試結果:
              *面試來源:

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