河南天曼服飾有限公司面試
找工易簡歷庫共有76個童鞋曾在河南天曼服飾有限公司 工作過,目前尚未提供該公司標準面試題和面試流程,如果你知道河南天曼服飾有限公司是怎么面試的,歡迎爆料。
河南天曼服飾有限公司對職位的要求是:
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河南天曼服飾有限公司招聘電商專員:
招聘電子商務專員(運營、推廣、美工),公司主要平臺:阿里巴巴國內國際站、淘寶、官網、微信公眾平臺。
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河南天曼服飾招聘版師:
崗位描述:
1、獨立完成公司(包括設計圖)所需的紙板、尺寸單、推碼、工藝單、算料單等的制作任務,并及時提供給相關部門;編寫工藝單,工藝尺寸準確到位,核實各道工序及注意事項,確保大貨符合規格要求。
2、負責指導樣衣生產的工藝優化,技術難題的公關,為大貨生產掃清技術障礙。
3、合理控制面輔料單耗,通過改進工藝等手段,從技術上降低生產成本;
4、服裝生產過程中的質量管控與成品質檢;
5、完成公司交辦的其他工作。
崗位要求:
1.男女不限,50歲以下,高中及以上學歷,具有8年以上服裝制版行業工作經驗,熟悉掌握男女裝或工作服、校服等制版經驗及制作工藝;
2.獨立完成制版、推檔及排料工作,指導縫制版型及工藝之間的質量問題;
3.精通各類服裝產品的生產流程及版型工藝、良好的成本意識。
4.工作認真負責,有良好的職業素養,較好的溝通能力與組織協調能力,團隊合作意識強,抗壓能力好;
5.熟練運用et等制版軟件。 -
河南天曼服飾招聘技術總監:
崗位職責
1、制定和建立技術部和品質部的工作流程、工作程序、技術標準和規范以及技術升級;
2、監督、跟進樣衣成衣制作,確保樣衣及時保質完成交付;參與公司產前版、頭版的批版工作,對樣版生產難點、以及可能發生的各類工藝技術問題能提供具體解決方案,嚴把質量關;負責對生產工藝進行技術指導,協調解決生產中存在的技術工藝、樣衣樣版等問題;
3、審核樣衣單位用料核算結果,保證數據精確,最大限度的降低樣衣用料成本;
4、結合市場反饋情況,按照季度對版型進行總結梳理和優化,不斷改進工藝流程,持續提升技術部的專業度;
5、建立健全技術部的各項管理機制,優化和規范各項業務流程,不斷提升工作效能,保證工作順暢有序開展。 -
去河南天曼服飾有限公司面試前,請依照以上職位要求做好對照,攜帶好個人簡歷以及身份證,畢業證和各類資格證書;
分享我的面試經驗:
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*面試職位:*面試難度:*面試時間:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面試過程:*面試感受:*面試結果:*面試來源:
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