南京金棲化工集團有限公司面試
找工易簡歷庫共有66個童鞋曾在南京金棲化工集團有限公司 工作過,目前尚未提供該公司標準面試題和面試流程,如果你知道南京金棲化工集團有限公司是怎么面試的,歡迎爆料。
南京金棲化工集團有限公司對職位的要求是:
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工藝技術員:
崗位職責: 1、對產品工藝進行跟進工作,做好工藝管理,掌握質量情況;
2、在技術負責人的領導下,負責產品工藝技術管理、工藝指導、工藝優化、工藝流程改進等工作;
3、分析解決異常技術問題,提出合理優化生產工藝的建議;
4、及時、準確地做好工藝數據的收集整理工作,并分析數據,按要求提供給相關的人員與部門;
5、配合部門完成新產品、新方法、新工藝的導入和跟蹤、技術輔助工作;
6、協助部門領導做好對員工的技術指導和培訓工作;
7、配合部門領導對部門的生產技術文件、制度進行完善;
完成部門安排的其他相關工藝技術類工作、上級領導交辦的其他事宜;
任職要求: 1、化學工程與工藝、應用化學、高分子材料、精細化學等化工類專業,本科以上學歷;
2、會使用cad繪圖軟件;
3、有吃苦耐勞、務實、勤奮、堅持、負責的個人品質和較強的動手能力;
4、有良好的團隊合作精神,有敬業精神。
其它說明:長白班崗位。
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、包吃、交通補助、帶薪年假、免費班車、高溫補貼
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人事兼辦公室文員:
一、工作職責:
r 1、負責編制完善醫院相關管理制度,并組織貫徹執行;
r 2、依據醫院各科室的人員需求,制定招聘計劃,組織面試,完成人員配備;
r 3、負責員工的薪酬、績效考核及保險福利等管理工作;
r 4、負責員工勞動關系的管理,并對產生的糾紛及其他相關問題進行妥善處理;
r 5、負責醫院各項醫療資質的年檢,醫療機構及醫師的注冊變更等事項;
r 6、負責日常行政公文、會議紀要等起草及日常文秘、信息報送工作。
r 7、協助臨床科室做好其他的輔助服務工作。
r 二、任職要求:
r 1、大專以上學歷,年齡30歲-40歲,人力資源、工商管理、行政管理、文秘等相關專業,有醫院相關工作經驗者優先;
r 2、熟悉國家、地方勞動人事政策法規,尤其是社保與勞動關系方面的政策法規;
r 3、具有較強的溝通協調能力,良好的文案寫作能力;
r 4、熟練電腦操作及office辦公軟件。 -
生產管理:
1、編制生產計劃,保質保量按時完成生產任務;
2、負責生產現場管理,生產流程的控制;
3、負責生產部門的人員、設備、設施、環境管理;
4、參與產品質量問題的分析,制定并實施糾正和預防措施;
5、完成領導安排的其他任務。
任職要求
1、大專及以上學歷,化工相關專業;
2、有吃苦耐勞、務實、勤奮、堅持、負責的個人品質;
3、有較好的領導和組織協調能力、溝通能力、執行能力。 -
去南京金棲化工集團有限公司面試前,請依照以上職位要求做好對照,攜帶好個人簡歷以及身份證,畢業證和各類資格證書;
分享我的面試經驗:
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*面試職位:*面試難度:*面試時間:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面試過程:*面試感受:*面試結果:*面試來源:
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