東莞賽諾家居用品有限公司面試
找工易簡歷庫共有59個童鞋曾在東莞賽諾家居用品有限公司 工作過,目前尚未提供該公司標準面試題和面試流程,如果你知道東莞賽諾家居用品有限公司是怎么面試的,歡迎爆料。
東莞賽諾家居用品有限公司對職位的要求是:
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開發采購員(雙休):
職位類別: 采購專員/助理
崗位職責:1、負責物料開發、報價及采購訂單下達與到料跟進;
2、統籌集團外貿采購相關信息供上司作策略性采購談判;
3、報價、比價、議價及供應商報價合理性分析;
4、組織對物資市場訊息的收集與分析;
5、跟進相關原料庫存狀況,提供補貨建議;
6、合同費用調整的計算、核對。任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W歷,有面料采購開發經驗者優先考慮;
2、2年或以上外資企業外貿采購經驗;
3、cet-4或以上,英語聽說讀寫流利者優先考慮;
4、懂市場行情分析、趨勢預測,規避風險、控制成本;
5、熟悉供應商評估、考核;
6、具備良好的組織協調能力,良好的談判、溝通能力。
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研發部副經理:
職位類別: 產品研發經理/主管
崗位職責:1、負責協助上級跟進處理日常管理事務及人才培養;
2、負責跟進協調集團及子公司制品研發工作的實際執行情況;
3、協助制定和完善部門流程制度文件;
4、負責產品bom主數據管理及成本控制;
5、負責新品報價與工藝改善的推進工作;
6、負責協助上級處理跨部門溝通協作的工作事項;
7、了解行業信息及市場發展趨勢,及時提出調整產品線的策略;
8、完成上級交辦的其他工作。任職資格:1、本科及以上學歷,設計類相關專業,有軟體家居行業工作經驗者優先考慮2、軟體家具研發經驗5年或以上,3年或以上技術管理經驗;
3、英語cet-4或以上,具備聽說讀寫能力者優先考慮;
4、熟悉新產品的設計開發的流程及各項工作,擁有科學的管理方法;
5、具備良好的團隊合作精神,積極主動,勇于開拓和創新;
6、溝通表達及邏輯能力強。
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樣板師傅:
職位類別: 家具打磨/打樣
崗位職責:1)完成目標任務分解書所下達的任務。2)完成制品研發部樣板制作計劃。3)根據產品開發通知單、圖紙、指令等完成制作板、手板。4)積極自主開發新產品。5)編制樣板的產品物料需求表(初稿)。6)編制該產品加工工序安排建議。7)編制該產品各工序的工效(工時、工價)建議。8)參與產品設計方案的制定、評審。9)協助pe工程師完成樣板的鑒定、量試及等鑒定工作。10)向生產部門移交有關資料(紙樣、模板、樣件等)。11)指導工人工作,深入生產現場,解決生產中的疑難問題。12)處理內外部客戶投訴的相關問題,持續改進和完善產品。13)完成上級交給的其它工作。14)積極配合內審,管理評審和第三方審核以及對公司質量環境管理體系文件的學習,實施崗位要求:1.海棉及相關產品制作2年以上經驗2.能熟練操作電腦,會cad,ps軟件3.能獨立操作各種型號的縫紉機器4.能夠較快的學習并認知新事物
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去東莞賽諾家居用品有限公司面試前,請依照以上職位要求做好對照,攜帶好個人簡歷以及身份證,畢業證和各類資格證書;
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*面試職位:*面試難度:*面試時間:
- 2024年
- 2023年
- 2022年
- 2021年
- 1月
- 2月
- 3月
- 4月
- 5月
- 6月
- 7月
- 8月
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- 10月
- 11月
- 12月
*面試過程:*面試感受:*面試結果:*面試來源:
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