騰達建設面試
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- 匿名用戶 面試了職位: 招投標工程師 2022-01-07
- 面試過程:業務主管提問業務問題,人事經理介紹公司制度面試官問的面試題:業務主管提問業務操作的各項問題,如橋梁施工工程,深基坑施工工程
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- 匿名用戶 面試了職位: 造價員 2022-01-04
- 面試過程:沒什么的,就問我能不能先上工地吃苦,我說可以,之后再調回公司辦公室,公司副總人也不刁難我,還問了一些自己對待遇上有什么要求面試官問的面試題:能否上工地吃苦,對自己以后有什么規劃,對待遇有什么要求,是否熱愛這個行業與這個公司,能否對工作一直保持熱情。
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- 匿名用戶 面試了職位: 招投標工程師 2021-11-05
- 面試過程:業務主管提問業務問題,人事經理介紹公司制度面試官問的面試題:業務主管提問業務操作的各項問題,如橋梁施工工程,深基坑施工工程
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- 匿名用戶 面試了職位: 造價員 2021-11-05
- 面試過程:沒什么的,就問我能不能先上工地吃苦,我說可以,之后再調回公司辦公室,公司副總人也不刁難我,還問了一些自己對待遇上有什么要求面試官問的面試題:能否上工地吃苦,對自己以后有什么規劃,對待遇有什么要求,是否熱愛這個行業與這個公司,能否對工作一直保持熱情。
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- 匿名用戶 面試了職位: 招投標工程師 2021-06-09
- 面試過程:業務主管提問業務問題,人事經理介紹公司制度面試官問的面試題:業務主管提問業務操作的各項問題,如橋梁施工工程,深基坑施工工程
- 有難度,但有機會 感覺很不錯 面試通過 網絡招聘
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- 匿名用戶 面試了職位: 造價員 2021-06-09
- 面試過程:沒什么的,就問我能不能先上工地吃苦,我說可以,之后再調回公司辦公室,公司副總人也不刁難我,還問了一些自己對待遇上有什么要求面試官問的面試題:能否上工地吃苦,對自己以后有什么規劃,對待遇有什么要求,是否熱愛這個行業與這個公司,能否對工作一直保持熱情。
- 面試通過
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面試難度
- 很簡單
- 一般
- 難度一般
- 困難
- 超難
6.0
數據源于找工易用戶,更新于2022-01-07
企業面試難度評分,取自用戶在該企業面試評分數據,分值越高,難度越大,僅供參考。
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