聯寶面試
我要分享 +共有10條聯寶(合肥)電子科技有限公司面試數據
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- 匿名用戶 面試了職位: 電子/電器設備工程師 2022-08-06
- 面試后大概1天收到面試結果,面試問題有:01.能否吃苦;02.能否接受加班倒班;03.學啥專業。沒什么怕的,照實說就行。
- 面試難度一般 面試通過 網絡招聘
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- 匿名用戶 面試了職位: 研發工程師 2022-07-26
- 共面試2輪,獲得并接受
- 面試氛圍輕松,會現場考專業知識,面試時間大概為半個小時到四十五分鐘。因為剛成立不久,機會較多。
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- 匿名用戶 面試了職位: 項目管理助理 2022-07-26
- 共面試3輪,獲得并接受
- 一輪,單面,自我介紹之類的。二輪,群面,游戲,考官都在觀察。二輪,部門boss單面。
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- 匿名用戶 面試了職位: 電子/電器設備工程師 2022-07-22
- 面試后大概2天收到面試結果,面試問題有:01.學歷是什么;02.對電子電器設備工作經驗;03.設備維修保養常識;04.此前的離職原因。
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- 匿名用戶 面試了職位: 普工 2022-07-21
- 面試過程:直接去招聘,面試官問完問題后然后就去體檢,要交30元,然后下午培訓分宿舍就入職了。主要問你以前什么工作的,能不能接受加班夜班,背26個英文字母,什么學歷的。面試官問的面試題:主要問你以前什么工作的,能不能接受加班夜班,背26個英文字母,什么學歷的。主要問你以前什么工作的,能不能接受加班夜班,背26個英文字母,什么學歷的。主要問你以前什么工作的,能不能接受加班夜班,背26個英文字母,什么學歷的。
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- 匿名用戶 面試了職位: 測試工程師 2022-06-22
- 面試過程:面試的是功能性測試的職位,開始先讓做自我介紹,然后根據簡歷問一下以往的工作經驗,還問了從上一家公司離職的原因?你認為自己的缺點是什么?你記憶中最有成就的事是什么?最后談了對薪資待遇的期望。專業性的問題問的很少,最后通過面試,由于個人原因沒有去報到。面試官問的面試題:開始先讓做自我介紹,然后根據簡歷問一下以往的工作經驗,還問了從上一家公司離職的原因?你認為自己的缺點是什么?你記憶中最有成就的事是什么?最后談了對薪資待遇的期望。專業性的問題問的很少
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- 匿名用戶 面試了職位: 硬件工程師 2022-06-22
- 面試過程:首先經過網上申請,之后是網上在線測評,主要是行測和性格測試;后面進行1對1面試,主要是部門HR進行面試,在南京;后面是去合肥面試一整天,上午是做游戲,不刷人,下午是技術面,每個人時間不一致。結果是近一周通知的,簽約是再后面一周。面試官問的面試題:首先一面的時候,問了一下自我介紹,對崗位的了解,然后就說回去等通知吧。后面通知去合肥面試,人很多,早上的游戲環節主要考察團隊合作,再后面是技術面,會問你對崗位的了解,多公司的認識,有英文自我介紹,每個人不一樣
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- 匿名用戶 面試了職位: 財務會計 2021-11-06
- 面試過程:面試第一輪是電話面試就簡歷問題和個人基本信息聊聊說了期望薪資第二輪是無領導圍繞一個問題進行排序說明理由第三輪是群面多對多兩個面試官一共問了十幾個問題面試官問的面試題:對公司的認識對財務的認識職業規劃怎么看待加班最成功的一件事個人興趣愛好等等
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- 匿名用戶 面試了職位: 硬件經理 2021-11-06
- 面試過程:先跟總監聊:簡單自我介紹,然后談談對智能硬件的看法,對聯寶的了解,最后再聊聊他們在做的項目,我能給那些建議。再跟HR聊薪資待遇。面試官問的面試題:1.請自我介紹?2.為什么換工作?3.你之前做了那些項目,有遇到那些問題?4.對智能音箱的看法?接觸過類似設計沒有?5.對智能語音算法的了解?和那些智能語音算法公司接觸過?對市場智能音箱的了解。
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- 匿名用戶 面試了職位: 嵌入式開發工程師 2021-11-06
- 面試過程:電話面試,一個多小時,問的很細致。電話面試,一個多小時,問的很細致。電話面試,一個多小時,問的很細致面試官問的面試題:系統架構,項目問題,哪些難以解決的問題等等。系統架構,項目問題,哪些難以解決的問題等等。系統架構,項目問題,哪些難以解決的問題等等。系統架構,項目問題,哪些難以解決的問題等等
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*面試職位:*面試難度:*面試時間:
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- 2023年
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- 2021年
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- 9月
- 10月
- 11月
- 12月
*面試過程:*面試感受:*面試結果:*面試來源:
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- 很簡單
- 一般
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數據源于找工易用戶,更新于2021-11-08
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