五冶集團上海有限公司面試
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- 匿名用戶 面試了職位: 企業法務 2022-07-12
- 面試過程:通過上海法律招聘公眾號獲得的信息,投簡歷一段時間之后部門負責人打電話確認可以參加面試。由于是疫情期間全部安排網上視頻面試,面試安排很人性化,時間安排也很人性化。過程中是部門負責人和HR一起面試,態度隨和,過程比較輕松。面試官問的面試題:主要問了為什么選擇公司法務,由于家庭較遠父母是否同意,有無其他考證等職業規劃,期待的薪資是多少,告知公司有宿舍。
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- 匿名用戶 面試了職位: bim建模師 2022-07-04
- 面試過程:面試就問了基本問題,也沒問其他的,就建模熟練程度之類的,問了下BIM的發展你怎么看。面試官問的面試題:問了你是哪里人。建模的熟練程度。什么時候開始學習BIM軟件的,問了BIM的發展你怎么看
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- 匿名用戶 面試了職位: 土建預算員 2022-07-01
- 面試過程:首先做簡短的個人自我介紹,主要工作經歷,然后工作中遇到哪些困難,是如何解決的,有哪些收獲,最后等通知面試官問的面試題:首先聊了下個人性格測試等等,專業不符合,為什么從事土建造價工作,對土建造價是如何認識的,入職后怎么開展工作
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- 匿名用戶 面試了職位: 企業法務 2021-12-01
- 面試過程:通過上海法律招聘公眾號獲得的信息,投簡歷一段時間之后部門負責人打電話確認可以參加面試。由于是疫情期間全部安排網上視頻面試,面試安排很人性化,時間安排也很人性化。過程中是部門負責人和HR一起面試,態度隨和,過程比較輕松。面試官問的面試題:主要問了為什么選擇公司法務,由于家庭較遠父母是否同意,有無其他考證等職業規劃,期待的薪資是多少,告知公司有宿舍。
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- 匿名用戶 面試了職位: 土建預算員 2021-11-04
- 面試過程:首先做簡短的個人自我介紹,主要工作經歷,然后工作中遇到哪些困難,是如何解決的,有哪些收獲,最后等通知面試官問的面試題:首先聊了下個人性格測試等等,專業不符合,為什么從事土建造價工作,對土建造價是如何認識的,入職后怎么開展工作
- 社會招聘
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- 匿名用戶 面試了職位: bim建模師 2021-11-04
- 面試過程:面試就問了基本問題,也沒問其他的,就建模熟練程度之類的,問了下BIM的發展你怎么看。面試官問的面試題:問了你是哪里人。建模的熟練程度。什么時候開始學習BIM軟件的,問了BIM的發展你怎么看
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- 匿名用戶 面試了職位: 企業法務 2021-07-01
- 面試過程:通過上海法律招聘公眾號獲得的信息,投簡歷一段時間之后部門負責人打電話確認可以參加面試。由于是疫情期間全部安排網上視頻面試,面試安排很人性化,時間安排也很人性化。過程中是部門負責人和HR一起面試,態度隨和,過程比較輕松。面試官問的面試題:主要問了為什么選擇公司法務,由于家庭較遠父母是否同意,有無其他考證等職業規劃,期待的薪資是多少,告知公司有宿舍。
- 有難度,但有機會 感覺一般 有機會通過 網絡招聘
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- 匿名用戶 面試了職位: 土建預算員 2021-06-24
- 面試過程:首先做簡短的個人自我介紹,主要工作經歷,然后工作中遇到哪些困難,是如何解決的,有哪些收獲,最后等通知面試官問的面試題:首先聊了下個人性格測試等等,專業不符合,為什么從事土建造價工作,對土建造價是如何認識的,入職后怎么開展工作
- 有難度,但有機會 感覺一般 有機會通過 社會招聘
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- 匿名用戶 面試了職位: bim建模師 2021-06-23
- 面試過程:面試就問了基本問題,也沒問其他的,就建模熟練程度之類的,問了下BIM的發展你怎么看。面試官問的面試題:問了你是哪里人。建模的熟練程度。什么時候開始學習BIM軟件的,問了BIM的發展你怎么看
- 面試難度一般 感覺很不錯 面試未通過 網絡招聘
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*面試職位:*面試難度:*面試時間:
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面試難度
- 很簡單
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- 難度一般
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5.0
數據源于找工易用戶,更新于2021-12-01
企業面試難度評分,取自用戶在該企業面試評分數據,分值越高,難度越大,僅供參考。
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