【崗位職責】：
1、 根據公司年度營銷規劃制定年度促銷活動規劃，協調有關部門資源，監督指導部門員工按步驟實施，并對終端市場的各項營銷活動效果進行分析復盤。
2、 建立主動營銷工作流程機制，制定主動營銷培訓規范和流程，組織開發相關課程并制作課件，監督并指導員工輸出相關培訓文件，并在必要時對重點區域、重點門店進行活動幫扶，達成團隊單店活動次數及單店活動回款指標；
3、 負責審核年度營銷系統費用整體預算，以及審核管控營銷系統市場費用、運營管理費用等各項費用；；
4、 部門人才梯隊建設及日常管理；
5、 組織建立和完善市場信息資料庫及市場調研工作流程，監督相關市場/產品的調研與分析工作的完成情況，搜集各類市場信息（用戶反饋信息、競品信息、市場發展趨勢信息、品宣/廣告策略信息等），為公司及部門各項策略提供依據。
【任職要求】：
1、 基本要求：30-42歲，本科以上學歷，市場營銷類專業優先；
2、 工作經驗：5年以上家具行業終端活動策劃、運營管理工作經驗，不少于3年10人以上的團隊管理經驗；
3、 能力要求：極強的營銷策劃能力和演講能力、敏銳的洞察力和市場分析能力，極強的抗壓能力和團隊管理能力。；
4、職業素養：營銷思維，商業思維、極強的狼性、目標導向，陽光心態；
5、其他要求：熟知各類家具營銷模式及手段，并能在傳統的營銷打法上開創新的模式。
職位福利：不加班、餐補、交通補助、彈性工作、帶薪年假、年終獎、朝九晚五點半
職位亮點：年終獎，帶薪春節假，員工團建，節假日福利

【崗位職責】：
1、公司財務基礎管理流程優化并實施推進；
2、公司財務內控管理；
3、公司整體稅務規劃管理；
4、組織審核公司財務預算、分析執行情況；
5、公司信息化推進財務支持；
6、負責財務部團隊建設。

【任職資格】：
1、本科及以上學歷，財務等相關專業；
2、具有注冊會計師或注冊稅務師，持雙證更優。有零售企業經驗優先；
3、十年以上公司財務工作經歷，三年以上財務團隊管理工作經驗。具有現代化財務管理工作經驗優先；
4、熟悉會計準則及稅收知識；
5、具備較強的溝通協調能力，團隊管理能力，較好的職業道德素養，嚴于律己，有責任心、工作嚴謹、細致、原則性強。 備注：此崗位為公司高層崗位，具體薪資由總經理確定。

【崗位職責】：
1、負責公司直營門店的店面經營管理工作；
2、負責與商場的溝通對接及商場異業合作資源的開發維護，為門店獲取更多的銷售和促銷資源；
3、負責門店銷售團隊的組建、培訓、管理和提升；
4、負責門店促銷活動的策劃、統籌和實施；
5、 負責店面形象、產品形象、店面氛圍的改善和提升；
6、協助銷售人員進行客戶追蹤、談單、壓單和售后問題處理；
7、完成上級主管交派的工作，對門店的各項目標任務負責。
【任職要求】：
1、年齡26歲以上，男女不限，能熟練使用office辦公軟件；
2、有豐富的零售門店經營管理經驗，有家居建材行業門店管理經驗者優先；
3、有較強的團隊管理、團隊文化建設、團隊激勵能力，性格外向，有較強的親和力、人際交往和溝通協調能力；
4、有較強的銷售和談單能力，有一定的演講和培訓能力，有較高的職業素養和執行力。