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          1. 安徽瑞晟信息科技有限公司

            7 .5

            • 上海
            • 其他
            • 1000-4999人
            • 周末雙休
            • 加班補助
            • 帶薪年假
            • 年終分紅
            • 績效獎金
            • 定期體檢
            • 贊同

            安徽瑞晟信息科技有限公司面試

            找工易簡歷庫共有57個童鞋曾在安徽瑞晟信息科技有限公司 工作過,目前尚未提供該公司標準面試題和面試流程,如果你知道安徽瑞晟信息科技有限公司是怎么面試的,歡迎爆料。

            安徽瑞晟信息科技有限公司對職位的要求是:

            • 評審工程師:

              1. 負責gcpa評審流程和評審標準的更新優化;
              2. 根據公司整車評審要求,完成項目階段和量產階段gcpa日常評審工作;
              3. 負責公司整車質量評審員的培訓和技能標定,確保評審員能夠勝任新項目車型和量產車型的評審;
              4. 根據售后質量表現、工廠質量風險識別及競品對標數據,定期維護和更新gcpa評審標準;
              5. 負責組織整車質量評審問題發布會,將問題分解至各責任部門,并實時跟進和驗證評審問題解決狀態,定期回顧總結;



            • 過程質量工程師:
              1、負責對制造過程質量問題進行判責,并推進責任部門進行分析改進至問題閉環;
              2、負責對不合格品給出處置意見,組織批量、重大及無法判定的不合格品評審;
              3、負責策劃制造過程審核方案,并按計劃開展制造過程審核,對審核問題進行跟蹤閉環管理;
              4、負責依據過程能力等質量表現,策劃制造過程早期遏制計劃,并推動實施;
              5、負責對ftt、工料廢率等過程指標進行監控、分析,識別影響指標top故障,組織改進提升。
              任職要求:
              1、本科及以上學歷,機械及自動化相關專業或相關管理專業;
              2、3年及以上相關工作經驗;
              3、熟悉汽車行業質量體系管理方面的知識;
              4、熟悉質量工具的應用;
              5、了解機械基礎知識、汽車生產制造基礎知識;
              6、熟悉電腦操作,能夠熟練運用office等辦公自動化軟件;
            • 產品技術支持工程師:
              1、負責新機型的裝機跟蹤,裝機過程中產品設計問題的收集,反饋研究院并跟蹤解決;
              2、組織工廠內部二軌零件試裝驗證,及時收集試裝過程出現的問題并跟蹤解決;
              3、負責bom的日常維護;
              4、負責產品認證一致性管理,按時對各種機型進行排查,對排查出現的問題及時反饋相關部門,督促整改;
              5、負責設計變更管控,參與產品設計變更評審,組織內部試裝驗證,反饋試裝結論;
              6、負責參與市場、零公里及生產過程質量問題分析解決,負責產品設計問題的反饋與跟蹤。
              1、大專及以上學歷,機械及自動化相關專業;
              2、3年及以上相關工作經驗;
              3、熟悉雙離合變速器知識、nvh知識;
              4、了解齒形及齒向知識、機加工知識;
              5、熟悉電腦操作,能夠熟練運用office等辦公自動化軟件

            • 去安徽瑞晟信息科技有限公司面試前,請依照以上職位要求做好對照,攜帶好個人簡歷以及身份證,畢業證和各類資格證書;

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            • *面試職位:
              *面試難度:
              *面試時間:
              • 2024年
              • 2023年
              • 2022年
              • 2021年
              • 1月
              • 2月
              • 3月
              • 4月
              • 5月
              • 6月
              • 7月
              • 8月
              • 9月
              • 10月
              • 11月
              • 12月
              *面試過程:
              *面試感受:
              *面試結果:
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