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匿名
- 泰州
- 預審科/機電工程師
- 對公司評分:
- 每年漲一次,今年疫情每漲。完善
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公司漲工資時長及漲幅?
每年漲一次,今年疫情每漲。完善。崗位工資+績效工資+學歷工資+技術工資+年功工資,績效是崗位的40%,技術工資每年評定,年功工資每年漲50/月,50/月起步。
在公司工作,給你帶來哪些影響和變化?有無印象特別深刻的事情?
部門比較龐大,基建部和財務部都是一級部門,財務管理很好,但是基建部管理比較粗獷,領導想法隨意,今年領導心情不好,一度導致八個人離職。
公司有年終獎嗎?
有年終獎,普通人多發一個月工資,評等級,A是2個月工資,B是1.5倍工資,C是一倍工資,大多數人是C,然后基建部還有項目獎,由領導分配
- 2021-10-21