1、貫徹、執行集團公司各項工作決議，落實集團公司下達的各項經濟指標，根據集團公司的部署，制定建筑公司的發展規劃與本年度應完成的各項工作指標；
2、主持建筑公司的全面工作，對建筑生產、工程質量、施工進度、安全管理、物資消耗等項工作負責，按計劃、按合同、按圖紙施工，確保用戶滿意；
3、組織、領導建筑公司各職能部門，制定建筑公司各部門管理制度和業務流程，批準后具體組織實施、執行；
4、根據建筑市場的競爭法則，建立統一、高效的組織管理體系；
5、對建筑公司全體員工進行管理和考核，對職能負責人及其他相關職員的提議任免、獎懲進行評定、考核，上報集團批準執行；
6、建立建筑公司的質量管理體系，引導員工樹立工程質量精品意識、品牌意識；
7、根據工程項目實際，制訂有關的計劃和規章制度，并具體組織管理實施；
8、建立企業激勵機制，弘揚企業文化，為員工搭建施展才能的平臺；
9、篩選和培養有實力的勞務隊伍、施工隊伍，建立起良好穩定的合作互助關系；
10、負責工程勞務分包的組織與管理，督促、檢查工程款的及時撥付與回收；

上班地址：-山東-菏澤-山東省菏澤市