崗位職責：
1、根據本部門及本崗位職責，主動學習及時掌握行業及相關政策、法規和行業標桿企業的信息，結合本企業發展戰略及階段性生產工作任務，制定有針對性的工作計劃和目標（包括各種方案和措施），并督導完成；
2、對部門組織架構、崗位職責、任職資格與考核指標及時優化和整改，并領導團隊完成任務目標；
3、健全生產管理制度與流程，經公司批準后組織實施，及時開展相關的培訓、檢查、督導及獎懲工作；
4、根據以銷定產原則，安排基地(包括外加工)確保能保時、保質、保量、保安全供貨；
5、負責生產成本管控，制定成本控制目標、控制方案并組織實施，定期組織開展“開源節流，降本增效”評比活動，提高經營效益；
6、組織新廠及生產基地技改擴能項目的工程建設；
7、組織拓展生產基地的OEM業務；
8、統籌各類政府補貼項目的申報、組織、實施與落地工作；；
9、及時發現工作中存在的問題并及時指導解決，必要時向上級及時匯報；
10、負責部門的人才梯隊建設，培養各級管理崗位的繼任者和接班人；
11、經常提出合理化建議，推動公司各項工作的改進提高。
崗位要求：
1、醫藥學、化學等相關專業，本科以上學歷；
2、高級職稱或執業藥師，具備藥品生產管理、質量管理、設備管理等方面的知識體系。
3、具有15年以上醫藥生產企業管理經驗，3年以上企業總經理或同等崗位工作經歷；
4、熟悉國內外相關GMP法規要求；
5、對口服固體制劑、中藥提取和原料藥、化藥的生產工藝及生產組織形式有全面的了解；
6、具備100人以上的生產團隊管理經驗；
7、具備制造業的供應鏈管理經驗尤佳。

專業要求：不限