1.在部門經理的領導下，主持、監督、管理所屬員工的日常工作;

　　2.根據公司下達的服務工作目標，參與并制定年度工作計劃和執行方案;

　　3.掌握各項工作進度，并帶領團隊達成各項服務指標;

　　4.組織、匯報、總結售后服務的工作情況，編制服務報表，并定期報送部門經理;

　　5.組織員工并主持日、周工作例會，提升員工工作狀態，優化工作流程;

　　6.負責組織招聘、培訓、考核所屬員工的工作，并建立完善的考核與激勵制度;

　　7.組建并管理服務團隊;

　　8.完成部門經理安排的其他工作
　　任職要求：
　　1.大專及以上學歷有工作經驗者優先
　　2.擅長團隊管理及業務輔導和培訓，有一定的溝通能力和強烈的服務意識
3.具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神;

職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、帶薪年假、補充醫療保險、節日福利、員工旅游、周末雙休

上班地址：-山東-日照-濟南路329號濟南路329號