職位描述：
一、崗位要求
1、負責制定公司的發展戰略，組織實施總體發展戰略，發掘市場機會；
2、負責公司組織結構、核心團隊搭建、各類體系、流程、機制、人員編制、薪酬體系構建及團隊激勵、職責權限的制定與劃分，并組織全體員工貫徹執行；
3、負責公司的全盤運營工作，確保公司管理體系和各部門工作正常運轉；
4、組織重大項目的方案制定和談判，評審、驗收各項工作；
5、領導各部門開展工作，并建立公司良好的溝通渠道，協調各部門的關系；
6、公司法務工作的貫徹及落實
7、完成董事長交辦的其它各項工作。

二、任職要求
1、大專及以上學歷，65歲以下，工商管理相關專業優先
2、要求有3年以上企業管理相關經驗
3、熟悉企業運營全過程的管理，能獨立全面地處理企業所涉問題，提供有效的處理方案，能有效控制風險；
4、熟悉企業管理體系，能處理好成本與品質間的關系，保障項目效果；
5、熟悉市場業務管理體系，能有效進行市場開拓；
6、具備良好的溝通、表達能力，有效組織業務團隊完成項目指標；
7、為人誠實守信，有良好的管理能力、經營能力、技術判斷能力、溝通能力，具有財務運作能力及團隊管理能力；

三、薪資待遇

薪資待遇:年稅后收入保底180萬十股份分紅，條件突出可面議；

上班地址：-廣西-南寧-南寧青秀區中柬路8號