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匿名- 前員工
- 南通
- 預算負責人
- 對公司評分：
- 晉升機會： 5
- 公司管理： 3
- 工作補貼： 3
- 工作壓力： 3
- 工作氛圍： 5
- 辦公環境： 3
- 企業文化： 5
- 董事長，總經理，副總，總監
-
公司崗位級別有哪些，一般多久能晉升？
董事長，總經理，副總，總監。項目上，項目經理，生產經理，技術負責，預算負責，施工負責，施工員，資料員，安全員。晉升還行。工資不太清楚。
公司人員流動性大嗎？
公司人員流動性大，因為工資上漲幅度有限，所以留不住人。特別年輕人，進來工資低，基數低，更加留不住。不太適合在這里長期發展，適合學習。
公司工作氛圍與團隊怎樣？
工作氛圍還可以，同事之間互幫互助，團隊合作也可以。我們公司領導還是可以的，平易近人，沒有架子，就是不幫底下人漲工資。
- 2021-02-24
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