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匿名- hr人事專員
- 對公司評分：
- 從公司總經理、分管領導、部門領導、科長/主任、班長/主辦、員工
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公司崗位級別有哪些，一般多久能晉升？
從公司總經理、分管領導、部門領導、科長/主任、班長/主辦、員工工資員工級的看崗位具體3000-10000不等，領導的就不是很清楚了，晉升看考評結果。
公司人員流動性大嗎？
項目上的很快，相比于國企，民企效率高，但導致人員流動性大，項目來一批人，做完又走一批人，相對來說長期發展還是可以的，有能力崗位晉升較快，或者本身在其他企業有能力的，來這個企業起步也高。
公司工作氛圍與團隊怎樣？
公司領導接觸不多，企業層級關系較為明顯，一般工作只是接觸直屬上級，很少越級，公司領導較多，大多是各國企退休高管，還有就是公司股東，接觸不深入，不好評價。
- 2021-11-04
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